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企业合同稳定性保障策略及法律风险防范全解析

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    在市场经济高速发展的今天，企业合同作为企业日常经营中的重要组成部分，其稳定性对于企业的生存和发展至关重要。然而，在合同履行过程中，企业往往面临诸多法律风险。为了确保合同稳定性，企业需要采取一系列保障策略，并防范潜在的法律风险。     首先，企业应注重合同的起草和审查。合同作为法律文件，其内容必须严谨、明确。在起草合同过程中，企业应充分考虑自身利益，合理设定合同条款。同时，企业应委托专业...

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悬赏广告纠纷法律要点全解析：维权攻略与案例分析

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    在日常生活中，悬赏广告作为一种常见的广告形式，因其承诺高额奖励而受到众多人的关注。然而，悬赏广告纠纷也时常发生，给维权者带来诸多困扰。为了帮助大家更好地应对悬赏广告纠纷，本文将从法律要点、维权攻略以及案例分析三个方面进行全解析。     一、法律要点     悬赏广告的性质：悬赏广告属于单方允诺的合同，即悬赏人单方承诺，一旦有人完成悬赏任务，即支付奖金。     悬赏广告的生...

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云律网友咨询：故意拖欠工资该怎么办？

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云律网友咨询：故意拖欠工资该怎么办？ 网友具体咨询内容：到了发薪日，没发，问就是明天，明天又明天，后面直接不回信息，不接电话 云律网官方律师团律师解答：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加...

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云律网友咨询：实习生怎么样离职？

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云律网友咨询：实习生怎么样离职？ 网友具体咨询内容：实习生要提前几天提出离职实习没签三方协议 云律网官方律师团律师解答：根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。你们没有签订三方协议，建议您至少提前三日告知公司。云律网是一家集上万律师的专业法律问答社区，全...