
在合同解释的法律知识解析与应用中,主观主义视角为我们提供了一种全新的思考方式。主观主义认为,合同的解释应当以当事人的真实意思表示为依据,强调合同解释的目的是为了实现当事人的真实意图。本文将从主观主义视角出发,探讨合同解释的法律知识及其应用。 首先,主观主义视角下的合同解释强调当事人的真实意思表示。在合同签订过程中,当事人基于自己的意愿和利益,对合同条款进行协商和约定。因此,在解释...
在当今信息爆炸的时代,企业间的竞争愈发激烈,信息保护显得尤为重要。单边保密协议(NDA)作为一种保护企业商业秘密的重要法律工具,在构建企业信息保护防线中扮演着关键角色。本文将从关键法律要素出发,解析单边保密协议的构建要点。 首先,保密信息的界定是单边保密协议的核心。企业需明确界定保密信息的范围,包括但不限于技术秘密、经营策略、客户信息等。明确界定保密信息,有助于协议双方在履行协议...
云律网友咨询:无缘无故扣钱该怎么办? 网友具体咨询内容:2月26号我找了个工厂进,干了11天,准备走了,结果主管说走的话要扣1000块钱,说之前在协议上都有的,可我进厂之前就填了个面试表,并没有说明提前走人会扣工资,请问这扣钱有效吗?然后主管说我在离职协议 云律网官方律师团律师解答:根据《劳动法》明确规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。但是,用人单位在特定...
云律网友咨询:女子休病假一个月去世,能认定为工伤吗? 网友具体咨询内容:刘女士因患疾病住院接受治疗,后因急性左心衰竭抢救无效死亡。刘女士的母亲张女士认为,公司在上报工伤认定时,不承认刘女士的伤病死亡是工伤造成,报送虚假材料,导致人保局未认定工伤。于是张女士将人保局诉至法院 云律网官方律师团律师解答:《工伤保险条例》第15条第1款第1项规定,在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无...