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建设工程分包合同纠纷案例分析及法律要点解读

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    建设工程分包合同纠纷在我国建筑行业中较为常见，涉及合同签订、履行、变更、解除等多个环节。本文将通过案例分析，对建设工程分包合同纠纷的法律要点进行解读。     案例分析：某建筑公司（以下简称甲公司）与乙公司签订了一份建设工程分包合同，约定甲公司将某工程项目分包给乙公司。合同签订后，乙公司按照约定完成了工程，但甲公司未按约定支付工程款。乙公司遂向法院提起诉讼，要求甲公司支付工程款及违约金。...

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云律网友咨询：试用期延期该如何维权？

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云律网友咨询：试用期延期该如何维权？ 网友具体咨询内容：目前在职，试用期延期，无工作重大失误设有工作成果，未签订考核标准，因个人主观原因试用期延期，不同意就离职，我该准备什么材料维权？ 云律网官方律师团律师解答：你可以不同意，也不需要申请离职，如果单位辞退你的属于违法解除，你可以申请劳动仲裁要求单位支付经济赔偿金。劳动仲裁需要提交的材料如下： 1、申请书，申请书应当按照规定写明内容； 2、身份证明...

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云律网友咨询：工伤鉴定时效，可以主张申请吗？

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云律网友咨询：工伤鉴定时效，可以主张申请吗？ 网友具体咨询内容：申请工伤鉴定的时效怎么界定，2005年发生工伤，当时单位未交工伤保险，也没有进行工伤认定及伤残鉴定，现在还可以主张申请吗？ 云律网官方律师团律师解答：已经过了诉讼时效，不好维权。《工伤保险条例》、《工伤认定办法》规定，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以向用人单位所在地统筹地区劳动保...